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就業(yè)政策
企業(yè)發(fā)展缺人才,人社部門幫你引
更新時(shí)間:2024-05-22 13:59:48  |  點(diǎn)擊次數(shù):453次


企業(yè)發(fā)展缺人才,人社部門幫你引

一)蘭州市一般通過什么方式為企業(yè)引才

人才引進(jìn)分為剛性引進(jìn)和柔性引進(jìn)。剛性引進(jìn)是指引進(jìn)人才與蘭州市用人單位建立人事或勞動(dòng) 關(guān)系,將檔案、戶籍、社保等轉(zhuǎn)移蘭州理的引進(jìn)方式。柔性引進(jìn)是指本著“不求所有、但求所用”的原則,在不改變?nèi)瞬旁瓉淼娜耸?、檔案、戶籍、社保等關(guān)系的前提下,通過向蘭州市單位提供智力服務(wù)、技術(shù)勞務(wù)等方式,服務(wù)蘭州市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的智力引進(jìn)方式。


(二)企業(yè)剛性引進(jìn)的人才能享受那些優(yōu)惠政策

對(duì)在蘭注冊(cè)企業(yè)招聘的高層次人才按照《蘭州 市高層次人才分類目錄》認(rèn)定后享受財(cái)稅金融扶持、 項(xiàng)目扶持、住房保障、配偶就業(yè)安置、子女入學(xué)保 障、服務(wù)保障等政策扶持。(《中共蘭州市委辦公室 蘭州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈蘭州市急需緊缺 人才引進(jìn)實(shí)施辦法〉 的通知》蘭辦發(fā)〔2020〕 30 號(hào);《關(guān)于印發(fā)〈蘭州市高層次人才分類認(rèn)定辦法

(試行)〉的通知》蘭人才發(fā)〔2021〕4 號(hào))

認(rèn)定程序:1.申請(qǐng)人本人填寫《蘭州市高層次 人才分類認(rèn)定申請(qǐng)表》并據(jù)實(shí)提供相應(yīng)佐證材料。 2.用人單位受理申請(qǐng),對(duì)填報(bào)信息和佐證材料進(jìn)行 認(rèn)真審核。材料不完整或佐證材料與原件不一致的 不予受理,材料完整且相關(guān)佐證材料與原件一致的 予以受理,并退還原件。在本單位公示無異議后(公 示期 5 個(gè)工作日),打印《蘭州市高層次人才分類 認(rèn)定申請(qǐng)表》并加蓋單位公章,與相關(guān)佐證材料一

并報(bào)送對(duì)應(yīng)審核部門,區(qū)縣屬單位同時(shí)報(bào)所屬人社部門備案。3.審核部門負(fù)責(zé)對(duì)照《蘭州市人才分類 目錄》對(duì)申請(qǐng)人條件進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)并復(fù)審申請(qǐng)人相 關(guān)信息。未通過審核的及時(shí)向申請(qǐng)人反饋,對(duì)通過 審核的,加蓋審核部門公章。4.市委人才辦會(huì)同市 人社局對(duì)高層次人才認(rèn)定申請(qǐng)進(jìn)行核準(zhǔn)認(rèn)定(必要 時(shí)組織專家評(píng)議)并進(jìn)行公示,經(jīng)公示無異議后對(duì) 認(rèn)定的高層次人才數(shù)據(jù)信息建檔管理,及時(shí)將認(rèn)定


結(jié)果反饋申請(qǐng)者本人。

咨詢電話:8863852

(三)企業(yè)柔性引進(jìn)的人才能享受那些優(yōu)惠政

對(duì)在蘭注冊(cè)企業(yè)采取項(xiàng)目合作、學(xué)術(shù)指導(dǎo)、兼 職服務(wù)、平臺(tái)建設(shè)、掛職幫扶、退休返聘、“飛地 引才”等方式柔性引進(jìn)的高層次人才,經(jīng)認(rèn)定后享 受項(xiàng)目扶持、經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼等政策支持。柔性引進(jìn)人才 在蘭工作期間,除以上支持政策外,還可發(fā)放“萃 英優(yōu)才卡”,憑卡享受醫(yī)療保障、政務(wù)服務(wù)、交通 出行、文體娛樂、商家優(yōu)惠等人才服務(wù)。其中,對(duì) 于市屬國有企事業(yè)單位、民營企業(yè)從在蘭的中央和省屬單位引進(jìn)的,視同市外引進(jìn)人才。(《中共蘭州市委辦公室 蘭州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈蘭 州市急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法〉的通知》蘭辦發(fā) 〔2020〕30 號(hào);《關(guān)于印發(fā)〈蘭州市柔性引進(jìn)人才 實(shí)施辦法〉的通知》蘭人才發(fā)〔2023〕3 號(hào);《關(guān)于 印發(fā)〈蘭州市高層次人才分類認(rèn)定辦法(試行)〉的通知》蘭人才發(fā)〔2021〕4 號(hào))


認(rèn)定程序:1.申報(bào)。用人單位為柔性引進(jìn)人才 辦理引進(jìn)使用手續(xù)后,經(jīng)相應(yīng)行業(yè)主管部門審核并 填寫初步意見,匯總報(bào)市人社局??h區(qū)柔性人才引 進(jìn)工作由縣區(qū)黨委組織部具體負(fù)責(zé),經(jīng)縣區(qū)相應(yīng)行 業(yè)主管部門申報(bào),由縣區(qū)黨委組織部審核并填寫初 步意見,匯總報(bào)市人社局。2.初審。市人社局對(duì)申 報(bào)材料完整性、真實(shí)性進(jìn)行核實(shí),形成初審意見。 3.復(fù)審。市委人才辦對(duì)通過初審人選條件的人員進(jìn) 行復(fù)審,形成擬認(rèn)定人員初步名單。4.公示。市委 人才辦對(duì)擬認(rèn)定人員名單進(jìn)行公示,公示期為 5 個(gè) 工作日。5.審定。公示期滿后,由市委人才辦將擬 認(rèn)定人員名單提交市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,確定引進(jìn)人員名單。6.發(fā)文。市委人才辦印發(fā)認(rèn)定文件。

咨詢電話:8863852 8485557(市委人才科)

(四)如何為企業(yè)引進(jìn)急需緊缺人才

蘭州市域范圍內(nèi)企業(yè)通過市委人才工作領(lǐng)導(dǎo) 小組統(tǒng)一組織的集中引才活動(dòng)引進(jìn)“雙一流”建設(shè) 高校畢業(yè)生。對(duì)引進(jìn)的“雙一流”建設(shè)高校畢業(yè)生, 納入全市引進(jìn)急需緊缺人才住房保障政策享受范 圍,按照本科 1.2 萬元/人 ·年、碩士 1.8 萬元/人 ·年、 博士 2.4 萬元/人 ·年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼或根據(jù)

個(gè)人實(shí)際需求安排入住人才公寓,政策享受期 3 年。

申報(bào)程序:蘭州市域范圍內(nèi)企業(yè)通過縣區(qū)人社 局或行業(yè)主管部門報(bào)送招聘計(jì)劃,由市委人才工作 領(lǐng)導(dǎo)小組和市人社局通過官方平臺(tái)統(tǒng)一發(fā)布招聘

信息、組織招聘活動(dòng),免費(fèi)提供招聘場(chǎng)地。

咨詢電話:8863852 8485557(市委人才科)


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